Nous savons tous pertinemment que les utilisateurs attendent toujours plus de leur informatique. Et, en particulier, qu’elle permette une communication et une collaboration à la fois simple et efficace. Ils veulent communiquer et collaborer à leur façon. Réfléchissez juste un instant au nombre de fois où nous collaborons dans une journée : messagerie instantanée, Voix sur IP, réunions en ligne durant les heures de bureau, média sociaux le soir, vidéo toute la journée. Les outils personnels de collaboration voix et vidéo, comme Skype ou Apple FaceTime, vont sans aucun doute susciter un intérêt croissant et pénétrer les limites de l'entreprise.

La virtualisation de postes aidera les directions informatiques à délivrer des services de collaboration de nouvelle génération

L’approche traditionnelle de gestion des postes de travail distribués appartient irrémédiablement au passé. ... (Lire la suite)

Lors de la session TechEd Europe de Microsoft, Microsoft a montré et démontré la nouvelle plateforme Microsoft Hyper-V et ses bénéfices en environnement XenDesktop. Brad Anderson (Microsoft Corporate Vice President, Management and Security) et Michale Kleef (Microsoft Senior Technical Product Manager) ont expliqué comment les nouvelles fonctionnalités de Hyper-V SP1 augmentaient de 40% la densité utilisateur en environnement VDI. Lors de la démonstration, ils ont augmenté l'environnement de démonstration XenDesktop en le passant, sur la même infrastructure de 85 à plus de 120 machines virtuelles... Ils ont aussi mentionné les améliorations spécifiques supplémentaires pour XenDesktop, principalement autour de la gestion du stockage et des services de provisioning.

_{Citrix XenDesktop en environnement Microsoft Hyper-V.}

Retrouvez l'article original (en anglais) 
Visionnez la session principale de Microsoft TechEd Europe (vers 1 h10) (en anglais)

Découvrez l'interview de Philippe Labaste, Directeur Général de Wyse, qui revient sur le concept de client zéro et nous présente le nouveau Wyse Xenith, démo à l'appui !

Transformation implique changement de nature, de fonction ou de condition d’un objet. Cela paraît compliqué. Mais la plupart d’entre nous ont participé à une transformation sans même le savoir. Parfois ce sont des transformations métiers car la société dans laquelle on travaille change le business modèle. Parfois ce sont des transformations culturelles. Ce qui est cool avec la virtualisation du poste de travail c’est que nous ne sommes qu’au début de la transformation du poste et cela, beaucoup ne le réalisent pas encore.

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